A Inscrição Aberta, de 1 de novembro a 15 de dezembro, com um pouco de flexibilidade para inscrições até o fim de janeiro, é o único período do ano (fora os eventos de vida que qualificam) em que as pessoas podem atualizar ou escolher um novo plano de saúde. Embora milhões de americanos sejam oferecidos planos de saúde através de seus empregos, há um grande (e crescente) segmento da força trabalhista que trabalha de forma autônoma – trabalhadores de bico, freelancers, empreiteiros, consultores, entre outros — que precisam adquirir um plano de saúde eles mesmos.

Os trabalhadores autônomos merecem a mesma segurança financeira que os trabalhadores em tempo integral, e o seguro de saúde certo é o componente principal disso.

Para ajudar você e sua família a encontrar cobertura acessível e de qualidade neste Período de Inscrições, a empresa de saúde digital Stride Health oferece as seguintes dicas:

1. Considere suas necessidades médicas. Avalie as necessidades médicas de sua família para este ano. Se você usar seus benefícios apenas para cuidados preventivos e raramente para consultas de emergência, então você poderá conseguir um plano de franquia alta. Se você consulta especialistas regularmente, então você pode considerar pagar um prêmio mais caro para economizar em despesas do próprio bolso. Similarmente, se algum parente seu toma medicamentos receitados regularmente, seria melhor analisar a cobertura de medicamentos nos seus possíveis planos. Adquira com seguradoras que facilitam ver se seus médicos e medicamentos estão cobertos pelo plano antes de adquirir.
2. Identifique seu orçamento. Analise sua renda líquida mensal para determinar o quanto você pode gastar num plano de saúde, tendo em mente que muitos planos não cobrem cuidados de saúde odontológica e ocular para adultos. O bom é que a cobertura é mais acessível do que você pensa. De fato, a percepção da acessibilidade é a barreira principal para acessar a cobertura de saúde. Numa pesquisa da Stride Health, 80% dos trabalhadores autônomos sem plano de saúde disseram que pensam que o plano de saúde custa mais de $100 por parente. Na realidade, 72% dos trabalhadores autônomos que possuem plano de saúde dizem pagar menos de $100 por parente em cobertura.
3. Entenda o plano. Você precisa ter confiança no plano que escolher. Informe-se sobre os custos e a estrutura do plano, incluindo os prêmios mensais, franquias, gastos próprios anuais máximos, copagamentos, e outros detalhes, como por exemplo, se um encaminhamento é necessário para ver um especialista. Opte por um Plano de Saúde Qualificado que cubra os cuidados preventivos e cuidados primários básicos e que não haja um limite máximo para gastos emergenciais próprios. Evite planos médicos ou produtos a curto prazo como seguro contra câncer ou acidentes, que possuem escopo de cobertura limitado.
4. 4. Desconte seu prêmio. Você pode ser elegível para ter um prêmio descontado através de um subsídio. Também conhecido como crédito fiscal sobre prêmio avançado, este imposto fiscal reembolsável oferecido pelo governo ajuda a pessoas e famílias elegíveis de baixa a moderada renda a terem acesso a planos de saúde. Graças a esses créditos, 45% dos trabalhadores autônomos segurados alegam pagar $0 em prêmios. Outros 27% alegam pagar entre $1 e $100 por parente no seguro de saúde. As Reduções de Compartilhamento de Custos, outra forma de ajuda financeira que funciona nos planos mais caros, pode economizar milhares de dólares nas despesas médicas.
5. Compare as opções. Escolher o plano certo pode ser complicado e confuso. Mas há empresas que podem ajudar. A Stride disponibiliza todas as despesas de forma clara para que você não tenha surpresas ao ir ao médico ou preencher uma receita. Você também pode obter dicas e conselhos confiáveis no blog e site da Stride Health.

É importante lembrar que suas necessidades médicas e os detalhes do plano podem mudar. Dedicar um tempo para analisar e escolher o plano certo para você e sua família pode economizar dinheiro e garantir que você receba os cuidados necessários a preço acessível.

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FONTE DA FOTO: (c) PeopleImages / iStock via Getty Images Plus